7年末起，深圳公积金缴存基数有变化

近日，市住屋和建设局官网发布了《东莞市住屋社保的机构关于准备好2022年住屋社保缴存大数和缴存比重更改工作的告知》。7同年1日起，社保缴存各单位应更改并拒绝执行更改后的住屋社保缴存大数，缴存大数为2021年临时工其所同年年薪。

更改后的缴存大数不得最多本市统计分析部门暂定的2021获选全区在岗临时工同年年薪的3倍，即不最多38892元（2021获选全区在岗临时工同年年薪12964元×3倍）。临时工同年年薪（实行年薪制的按同年均分）未最多上述限额的，以理论上同年年薪作为缴存大数；最多上述限额的，以该限额作为缴存大数。

2022年1同年1同年初已在各单位退职的临时工更改后的缴存大数不得略低于上一获选本市同年加薪准则2200元，2022年1同年1日后原先出席工作、原先调入临时工的缴存大数不得略低于2022获选本市同年加薪准则2360元。

各单位及临时工的住屋社保缴存比重下限各为5%，上限各为12%。各单位可以根据自身理论上情况在原则上的缴存比重下限和上限区间内自行并不需要合适的缴存比重。

明年7同年1日起，轻巧失业者技术人员可按照自愿缴存双方同意更改住屋社保缴存大数。更改后的缴存大数不得略低于上一获选本市同年加薪准则2200元，更改后的缴存大数不得最多本市统计分析部门暂定的2021获选全区在岗临时工同年年薪的3倍，即不最多38892元（2021获选全区在岗临时工同年年薪12964元×3倍）。

轻巧失业者技术人员可按照自愿缴存双方同意更改住屋社保缴存比重，更改后的缴存比重不得略低于10%，不得低于24%。

缴存住屋社保确紧迫的各单位，可按东莞无关举措原则上提出增大缴存比重（略低于5%）或缓缴提出申请，待各单位品质好转后，再提高缴存比重或补缴缓缴的住屋社保。

据知，更改后的缴存大数和缴存比重拒绝执行有效期为2022年7同年1日至2023年6同年30日；2022年7同年1日至更改当同年两者之间少缴部分的住屋社保，各单位在更改后应予以补缴。

各单位在更改本各单位临时工的住屋社保缴存大数、缴存比重时，应告诉临时工本人，接纳临时工监督，维护临时工不作为。

责任编辑：梁斌 SF055

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